王宜在会上详细说明了年度考核的对象、内容、方法步骤和主要任务，并就考核工作提出了具体要求。他指出，要充分认识做好此次年度考核工作的重要性，按照科学发展观的要求，坚持实事求是的原则，准确把握年度考核的主要内容及测评要点，全面客观的评价干部，扎扎实实做好今年各项工作，为推进安徽省高等教育事业发展作出新的更大的贡献。
滁州学院党委书记庆承松主持了会议，并代表学校党委班子作述职述廉报告。2012年，学校党委认真贯彻落实党的十八大精神，全面加强党的建设，团结带领广大师生员工坚持走以提高质量为核心的内涵式发展道路，务实创新，干事创业。一是成功召开学校第二次党代会，确立创建高水平应用型本科院校的奋斗目标；二是深入贯彻学习党的十八大精神，切实加强与改进党建和思想政治工作；三是充分发挥党委领导核心作用，着力推进学校重点工作开展；四、认真落实党风廉政建设责任制，切实做好干部的选拔任用工作，推动了学校各项事业又好又快发展。
滁州学院党委副书记、校长许志才代表学校行政班子作述职述廉报告。一年来，学校行政班子团结带领全校师生员工，坚持以教学工作为中心，以育人为根本，加强内涵建设，推进科学发展，全面提升办学水平，学校在教学科研、学科专业建设、人才培养、社会服务和办学条件建设等方面都取得了新的成绩，事业发展保持了持续向上的良好态势。
许志才、倪阳、程曦等校级领导干部，结合学校各项工作，就思想政治状况、履行岗位职责、廉洁自律等情况，通过校园网公开形式，作了书面述职述廉报告。
与会人员对校党政领导班子和校级领导干部个人进行了现场测评。
